Projekt "Pracovníci pro Ústecko" si klade za cíl posílit pracovní integraci osob ohrožených sociálním vyloučením na trhu práce v Ústeckém kraji. Projekt je zaměřen na cílovou skupinu (dále jen CS) fyzických osob nad 50 let- uchazečů o zaměstnání a z nich zejnéma dlouhodobě evidovaných v databázi úřadů práce. Projekt pomůže posílit popř. znovu vybudovat pracovní integraci CS prostřednisctvím odstraňování překážek, které znesnadňují její rovnocenný vstup a udržení se na trhu práce. Pro danou CS vyl vytvořen komplexní program, který zahrnuje tyto aktivity: Motivační a psychologické aktivizaci s cílem zanalyzovat dosavadní situaci a změnit přístup k hledání pracovního uplatněnní: Bilanční a pracovní diagnostiku, Rekvalifikační kurzy. Poradenské centrum kde účastníci projektu (dále jen UP) mohou absolvovat vzdělávací a poradenské programy nebo se poradit s odborným a kvalifikovaným presonálem.

Kontakty s trhem práce jsou zajištěné pomocí dotovaných pracovních míst nebo díky zprostředkování zaměstnání přes personální agenturu, kterou žadatel provozuje od začátku roku 2010. Udržení projektových aktivit pro účastníky projektu zabezpečí provoz Poradenského centra a bezplatné služby personální agentury i po skončení projektu. Každému UP bude během i po skončení projektu poskytnuta individuální péče vycházející z jeho potřeb, požadavků či prání. Vstupem a absolvováním tohoto komplexního a provázaného projektu dojde k odstranění bariér při vstupu a udržení se na trhu práce.