Projekt je zaměřen na podporu aktivního přístupu k
získání zaměstnání legálně pobývajících cizinců s
dlouhodobým pobytem v ČR. Jeho hlavním cílem je
zamezení růstu počtu nezaměstnaných ohrožených
dlouhodobou nezaměstnaností z řad cílové skupiny.
Dalším posláním projektu je rozšíření preventivních
poradenských služeb v přístupu na trh práce mezi
příslušníky cílové skupiny a posílení individuálního
přístupu ke klientům.
Cílovou skupinou jsou osoby s uděleným azylem,
cizinci s povolením k trvalému pobytu, osoby,
kterým byla přiznána doplňková ochrana, a osoby,
které na území ČR pobývají na základě povolení k
dlouhodobému pobytu za účelem společného
soužití rodiny s cizincem s povolením k trvalému
pobytu nebo s azylantem, které mají místo trvalého
pobytu v hl. m. Praze. Nedostatek základních
dovedností cílové skupiny, potřebných pro hledání
pracovních příležitostí a ucházení se o pracovní
místo, který je důsledkem kulturních,
komunikačních, profesních odlišností a odlišností
vzdělávacího systému a fungování trhu práce v
zemích původu, bude v rámci devítiměsíčního
projektu snižován prostřednictvím nástrojů aktivní
politiky zaměstnanosti, a to speciálním
individuálním poradenstvím a nabídkou kurzů
českého jazyka, anglického jazyka a práce na PC.