Před zahájením kurzů proběhl úvodní Kick off meeting, který dá základ tematické síti a vytvoří platformu pro její další rozvoj. Obsah setkání je zaměřen na definici standardů při organizaci náboru pěstounů.
Nezbytnou součástí projektu je získání zkušeností s fungováním náhradní rodinné péče v zahraničí. Proto se uskuteční u partnerů projektu v Polsku a na Slovensku dvě šestidenní stáže týmu lektorů a realizačního týmu.
V rámci projektu bude na základě příkladů dobré praxe vytvořen vzdělávací program, který se skládá ze 4 modulů (pěstounství, psychologie, legislativa a PR) odpřednášených v rámci 28 dvoudenních kurzů (2 v každém kraji) a jednom jednodenním v Praze určeným pro krajské metodiky Úřadu práce.
Pro lepší zapojení účastníků do procesu rozvoje iniciativy a učení se a pro navazující podporu pro účastníky kurzů bude vytvořena on-line poradna na webových stránkách projektu a program mentoringu, jejichž cílem bude zlepšit schopnosti jednotlivých proškolených účastníků v oblasti organizace kampaní na lokální úrovni. Vzdělávací moduly budou také k dispozici v rámci webu projektu a jejich obsah bude přístupný ke stažení. Zároveň budou pro vlastní využití v kampaních vytvořeny video spoty v trvání 1-3 minuty, propagujícího pěstounskou péči jako novou formu zaměstnání.
Nezbytnou součástí projektu bude také evaluace školicích aktivit a šíření výsledků projektu. V jarním a podzimním běhu budou zorganizovány kulaté stoly za účasti zainteresovaných odborníků s cílem připravit odborný materiál (publikace v tištěné formě i na internetu) pro ÚP ČR. Na konci projektu proběhne v Praze mezinárodní konference pro cca 100 účastníků, na které budou představeny výsledky projektu, jako i doporučení pro další aktivity v rámci vytváření systému podpory pro náhradní rodiče.