Veřejný detail projektu

Informace o projektu

 

Projekt je zaměřený na rozvoj stávajícího systému RLZ a obecného vzdělávání, jehož cílem je zvýšit kvalifikaci zaměstnanců a efektivitu práce, což povede ke zkvalitnění poskytovaných služeb.

Náplní projektu je realizace školení zaměřených na manažerské, komunikační a obchodní dovednosti.

 

Hlavním cílem projektu je zvýšit adaptabilitu zaměstnanců a konkurenceschopnost společnosti. Tento cíl bude naplněn prostřednictvím rozvoje kvalifikační úrovně a adaptability zaměstnanců, rozvojem stávajícího podnikového systému RLZ s využitím inovativních přístupů a posílit tak udržitelnost pracovních míst.
Projekt nemá partnera

Operační struktura


Příjemce


Přehled zdrojů financování projektu


Termíny

v
v
v

Dopad projektu

Cílové skupiny tvoří zaměstnanci vybraní napříč hierachií společnosti, kteří jsou rozděleni do 4 pracovních skupin.