Veřejný detail projektu

Informace o projektu

 

Projekt „Nejlepši věk“ je cíleně zaměřený na podporu uplatňuvání na trhu práce pro cílovou skupinu osob v předdůchodovem věku 50+. Vychází ze zkušeností ze studijní cesty Older Workers in Companies on the Labour Market realizované v rámci SVES1.

 

Aktivity projektu umožní účastníkovi:

 

Rozvinout a obnovit své pracovní návyky

 

Motivovat se k aktivnímu vstupu na trh práce

 

Poznat lépe své osobní a pracovní dispozice

 

Rozpoznat potřebu dalšího vzdělávání

 

Zlepšit možnosti využití informační a komunikační techniky

 

Získat novou prípadně prohloubit stávající kvalifikaci

 
Pomoci najít pracovní uplatnění osobám ve věku 50+, doplnění jejich kompetenci pro udržení na trhu práce. Minimálně 40% účastníků získá zaměstnání, případně zahájí samostatnou výdělečnou činnost.
Projekt je realizován bez partnera.
Projekt je zaměřen na podporu při hledání a udržení práce formou koučování, tréninku pracovních dovedností, doplnění potřebných znalostí. Účastníci projektu absolvují kurz Osobního rozvoje se zaměřením na zvýšení potenciálu zaměstnatelnosti. Subjektivní pracovní způsobilost jednotlivých klientů bude posouzená prostřednictvím Work Ability Indexu. U účastníků bez jasné profesní orientace bude využita bilanční diagnostika. Účastníci absolvují kurzy v oblasti obsluhy PC s cílem posílit počítačovou gramotnost k využití moderních informačních a komunikačních technologii. Část účastníků s dispozicemi pro sebezaměstnání budou zařazení do rekvalifikace Základů podnikání. Další účastníci budou zařazovaní do jedné z osmi profesních rekvalifikací především s technickým zaměřením. S každým účastníkem bude vytvořen personální marketingový plán. Účastníkům bude v rámci platného povolení nabídnuta možnost poradenství a zprostředkování zaměstnání. Mzdovými prostředky bude podpořeno celkem 10 nových pracovních míst.
Do projektu bude zařazeno celkem 60 osob z cílové skupiny. Předpokládaný počet získaných osvědčení z absolvovaných kurzů bude 100. Minimálně 24 účastníků najde nové pracovní uplatnění z toho 10 na nově vytvořených pracovních místech.
Projekt nevyužívá mezinárodní spolupráci.

Operační struktura

Příjemce

Přehled zdrojů financování projektu

Termíny

v
v
v

Dopad projektu

Do projektu budou zařazení zájemci o zaměstnání a uchazeči o zaměstnání evidovaní ÚP ČR.
Na začátek stránky
Mapa stránek
Verze 1.2.1.18