Projekt je zaměřen na vzdělávání zaměstnanců společnosti Dopravní podnik města Hradce Králové, a.s v celé šíři profesí od dělnických až po vrcholový management. V rámci projektu budou realizovány vzdělávací aktivity formou vzdělávacích modulů pro jednotlivé organizační úrovně společnosti rozdělené na řídící pracovníky vyššího stupně řízení, řídící pracovníky první linie, referenty informací, kontrolory přepravy, řidiče trolejbusů a autobusů městské hromadné dopravy. Cílovou skupinou je 265 zaměstnanců, kteří se zúčastní v průběhu 10 měsíců vzdělávacích aktivit zaměřených na prohloubení manažerských dovedností řídících pracovníků, na prohloubení dovedností při jednání se zákazníky, při zvládání konfliktních situací při řízení vozidel, při prodeji jízdních dokladů, při poskytování informací, při přepravní kontrole a na racionální využívání kancelářského softwaru.