Obsahem projektu je podpora návratu osob s psychotickým a afektivním onemocněním na volný trh práce a podpora při udržení si získaného pracovního místa.Při hledání pracovního uplatnění se u osob s duševním onemocnění vyskytují překážky ze strany zaměstnavatelů:- nedůvěra v pracovní schopnosti, strach z projevů duševního onemocnění. Ale také ze strany samotných uchazečů o práci, - nedůvěra ve své schonosti nebo naopak přehnané nároky , malé pracovní zkušenosti, nedokončené vzdělání.Z těhto důvodů je nutné vytvořit kompelexní systém podpory zaměstnávání. Kdy na základě potřeb jednotlivých uchazečů o zaměstnání dochází k účinné podpoře ze strany pracovních konzultantů. Tato potřeba může být naplněna jednou z forem podpory např.: aktivizační kurzy, získání nové profesní role, vytvoření nového pracovního místa, zprostředkování zaměstnání na OTP, pomoc při zvládání vzniklých problému v zaměstnání.Na druhé straně díky projektu vznikne síť zaměstnavatelů, kteří naplňují principy společenské odpovědnosti a zaměstnávají osoby s duševním onemocním. Tito zaměstnavatelé pak mohou být pozitivním příkladem pro další zaměstnavatele.