Veřejný detail projektu

Informace o projektu

Projekt přináší cílovým skupinám možnost získat pracovní uplatnění v sociálním podniku, který jim nabízí příznivější pracovní podmínky než čistě komerčně orientované provozovny. V běžných provozovnách poskytujících tyto služby pracují jednotlivé OSVČ, které si pronajímají pracovní prostor. Pro zahájení a realizaci samostatné výdělečné činnosti však cílové skupiny zpravidla nemají potřebné kompetence. V našem sociálním podniku předáme cílovým skupinám své zkušenosti a know-how z oboru, zajistíme jim odpovědné zástupce a poskytneme jim pracovní a psychosociální podporu.

 

Projekt je zaměřen na vytvoření pracovních míst v oblasti kadeřnictví (dětského), kosmetiky, pedikúry, masáží a hlídání dětí, což jsou služby, v nichž se mohou uplatnit osoby z cílových skupin různého věku, typu postižení apod. za předpokladu, že mají příslušnou kvalifikaci a dostane se jim patřičné podpory ze strany zaměstnavatele. Přitom oblast poskytování těchto služeb je perspektivní i v případě, že se účastník projektu rozhodne sociální podnik opustit a s nově získanými vědomostmi a dovednostmi pracovat v běžné komerční firmě nebo jako OSVČ.

 

Náš sociální podnik nabízí unikátní služby pro specifickou zákaznickou skupinu rodičů s dětmi - hlídání dětí v dětském koutku během poskytování odborných služeb. Obdobné služby dosud v Brně žádná provozovna nenabízí.

 

Cílem projektu je založit a provozovat sociální podnik, který bude dosahovat zisku a naplňovat obecně prospěšné cíle, zejména zaměstnávání osob sociálně vyloučených nebo ohrožených sociálním vyloučením. Specifické cíle: - implementovat principy sociálního podnikání do každodenní praxe (vytvořit a dodržovat vnitřní předpisy, zajistit pracovní a psychosociální podporu apod.) - vybrat 5 zaměstnanců z cílových skupin a uzavřít s nimi pracovní smlouvy - zajistit absolvování kurzů dalšího vzdělávání pro 4 zaměstnance z cílových skupin - vykonávat ekonomickou aktivitu sociálního podniku (mzdové příspěvky z rozpočtu projektu) - realizovat marketing sociálního podniku (viz KA 4) Cíle projektu jsou plně v souladu s oblastí podpory 3.1 a danou výzvou.
LIANA, nezisková společnost
- Řízení projektu a provoz sociálního podniku - Tvorba a implementace principů sociálního podnikání - Vytvoření a zachování pracovních míst pro cílové skupiny - Marketing sociálního podniku - Řízení projektu a provoz sociálního podniku - Tvorba a implementace principů sociálního podnikání - Vytvoření a zachování pracovních míst pro cílové skupiny - Marketing sociálního podniku

Operační struktura


Příjemce


Přehled zdrojů financování projektu


Termíny

v
v
v

Dopad projektu

Osoby, které jsou dlouhodobě nezaměstnané a jsou déle než 1 rok vedeny v evidenci uchazečů o zaměstnání Úřadu práce ČR. Tato cílová skupina projektu potřebuje podporu při uplatňování na trhu práce, specifické pracovní podmínky, pracovní a psychosociální podporu apod. pro svůj úspěšný návrat na trh práce. Projekt umožní osobám z této cílové skupiny získat nová pracovní místa v sociálním podniku, který jim návrat na trh práce prostřednictvím principů sociálního podnikání usnadní. Dlouhodobě nezaměstnané osoby ztrácejí své pracovní návyky i potřebné sebevědomí (negativní zkušenosti s hledáním zaměstnání) a také jejich vědomosti a dovednosti často již neodpovídají požadavkům daného oboru. Možnost získat nové pracovní uplatnění je pro tyto osoby velmi obtížná, a to i v případě, že se jedná o osoby kvalifikované, avšak například bez potřebné praxe, v předdůchodovém věku, s malými dětmi apod. Tato cílová skupina tedy potřebuje zaměstnavatele, který při vytváření pracovního prostředí a pracovních podmínek zohledňuje individuální potřeby daného zaměstnance. Náš projekt vytváří nová pracovní místa v sociálním podniku, který osobám z této cílové skupiny nabízí vhodnější podmínky pro návrat na trh práce, než tomu bývá u běžných firem. Jedním z principů našeho sociálního podniku je také dodržování rovných příležitostí, proto zaměstnancům bude umožněno sladění jejich pracovního a rodinného života (např. pružná pracovní doba, stlačený pracovní týden). Máme předběžně ověřen zájem cílové skupiny o nově nabízená pracovní místa, a to díky úzké spolupráci s LIANOU, neziskovou společností, která s touto cílovou skupinou dlouhodobě pracuje a má také dostatek kontaktů na potenciální zaměstnance ve své databázi. Díky pracovnímu uplatnění v našem sociálním podniku nebudou již účastníci projektu osobami sociálně vyloučenými či ohroženými sociálním vyloučením.