Veřejný detail projektu

Informace o projektu

Předkládaný projekt je druhým pokračováním již realizovaného vzdělávacího projektu z programu EDUCA II -výzva 60. Vedení společnosti věnuje vzdělávání zaměstnanců velkou pozornost a hodnotí již realizovaný projektjako úspěšný a velice přínosný. Z tohoto důvodu sestavilo vedení společnosti opětovně plán vzdělávacích aktivit,které je nezbytné, aby zaměstnanci absolvovali a získali tímto potřebné specifické znalosti pro vykonávání svépracovní činnosti.Záměrem projektu je realizace na míru vytvořených 6 specifických klíčových aktivit, které pod sebou sdružují 85dílčích spec. školení.Projekt je určen pro 50 zaměstnanců.Specifické vzdělávání bude realizovánoprostřednictvím interních odborníků (lektorů).Předpokládaná doba trvání projektu je 18 měsíců.Po celou dobu realizace bude projekt řízen řídícím týmem.

Hlavními cíli projektu je: - zvýšení konkurenceschopnosti společnosti a posílení stávající pozice na trhu - zvýšení adaptability pracovníků - zvýšení kvality a produktivity jejich práce - zvýšení odborných specifických teoretických i praktických znalostí u zaměstnanců společnosti - prohloubení jejich kvalifikace Tohoto cíle bude dosaženo prostřednictvím rozvoje specifických a nepřenositelných dovedností a znalostí u 50 zaměstnanců.
Projekt je určen pro 50 zaměstnanců.Specifické vzdělávání bude realizováno prostřednictvím interních odborníků (lektorů). Předpokládaná doba trvání projektu je 18 měsíců. Po celou dobu realizace bude projekt řízen řídícím týmem.
Výstupy projektu budou: 6 klíčových aktivit, které pod sebou sdružují 85 specifických školení. 50 proškolených osob

Operační struktura


Příjemce


Přehled zdrojů financování projektu


Termíny

v
v
v

Dopad projektu

Cílovou skupinou předkládaného projektu jsou zaměstnanci žadatele, se kterými byli prováděny personální pohovory a zjišťovány konkrétní potřeby v oblasti vzdělávání