Projekt je zaměřen na získání a rozšiřování odborných a obecných znalostí a dovedností zaměstnanců TSE, které mají vazbu na současnou nebo očekávanou pracovní pozici.
Rozvoj kvalifikací je zaměřen na podporu zaměstnanosti pro automobilový a zdravotnický průmysl. V rámci projektu bude realizováno 7 klíčových aktivit:
- Odborné vzdělávání techniků
- Odborné vzdělávání manažerů a obchodníků
- Průmyslové inženýrství
- Vzdělávání interních lektorů
- Interfiremní vzdělávání
- Rovné příležitosti žen a mužů
- Rozvoj systému vzdělávání dle kompetencí
Na podporu Rozvoje lidských zdrojů bude prováděno poradenství
v oblastech:
1. Tvorba kompetenčních modelů
2. Zavedení systému hodnocení zaměstnanců.
Bude realizováno vzdělávání ke genderové problematice.