Veřejný detail projektu

Informace o projektu

Předmětem projektu je vzdělávání zaměstnanců/kyň společnosti CentralWork s.r.o. Projekt  je realizován prostřednictvím čtyř klíčových aktivit:

    1. odborné vzdělávání v oblasti skladování zboží a manipulace s nákladem;
    2. doplňkové vzdělávání v oblasti IT dovedností;
    3. řízení a koordinace projektu;
    4. rovné příležitosti žen a mužů.

Ad 1) Odborné vzdělávání v oblasti skladování zboží a manipulace s nákladem

V této oblasti dojde k proškolení 70 zaměstnanců na pozicích skladového operátora a manuálního pracovníka. Proškoleni budou v následujících oblastech:

 

Evidence a pohyb zásob ve skladu

Komunikace s kooperujícími subjekty

Příprava podkladů pro objednávku zboží

Inventarizace zásob

Přejímka zboží

Manipulace se zásobami dle charakteru sortimentu

Evidence a vyřizování reklamací

Orientace v příslušné oborové legislativě

Povinnosti zaměstnance při práci s citlivými osobními daty

 

Všichni zapojení zaměstnanci vykonávají práci v oblasti skladování zboží a manipulace s nákladem. Dobré dovednosti a získání hlubších znalostí o výkonu práce při nakládání se zbožím a náklady je jedním z hlavních požadavků pro zefektivnění výkonů této profese. Je potřeba zefektivnit evidenci a sledování stavu zásob, lépe se orientovat v přejímkách, dodacích listech a dalších dokumentech doprovázejících zboží, efektivněji zpracovávat reporty o stavu zásob, orientovat se v databázích kooperujících subjektů, posuzovat kvalitu zboží a materiálu při odběru, při přejímce a při vyřizování reklamací, vyřizovat reklamace v souladu s platnou legislativou, přijímat a evidovat hotovostní platby za zboží a materiál, provádět hygienicko-sanitační činnost ve skladovacích prostorách, provádět efektivnější inventarizaci zásob zboží a materiálů na skladu, či efektivněji řídit stav zásob zejména s ohledem na očekávaný odbyt.

 

Ad 2) Doplňkové vzdělávání v oblasti IT dovedností

V této oblasti dojde k proškolení 50 zaměstnanců na pozicích skladového operátora a manuálního pracovníka. Proškoleni budou v oblasti práce s běžně užívanými kancelářskými programy MS Word a MS Excel.

 

Všichni zapojení zaměstnanci při výkonu svého zaměstnání přicházejí do styku s interní databází, která je vedena v programech MS Word a MS Excel. Současně se jedná v dnešní době o zcela běžnou, základní znalost práce s PC.

 

Ad 3) Řízení a koordinace projektu

V této oblasti dojde k realizaci těchto činností:

- řízení činnosti projektu

- výběr dodavatelů školících aktivit

- organizační zajištění kurzů v souladu s harmonogramem

- komunikace s dodavateli

- zajišťování komunikace s cílovou skupinou

- pomoc při přípravě školících prostor a školících pomůcek ve spolupráci s dodavatelem

- sledování naplňování hodnot indikátorů

- zpracování zprávy o zahájení projektu, monitorovacích zpráv, závěrečné zprávy a zhednodušených žádostí o platbu.

 

Ad 4) Rovné příležitosti žen a mužů

V rámci této aktivity bude do interních firemních dokumentů zapracována problematika rovných příležitostí žen a mužů. Nově vytvořeny budou zejména vnitřní platový předpis, etický kodex, atd.

Odborné vzdělávání zaměstnanců a zaměstnavatelů zaměřené zejména na prohloubení, rozšíření, zvýšení, obnovení nebo udržení kvalifikace a vzdělávání v oblasti klíčových dovedností, které zvyšují udržitelnost zaměstnání a zaměstnatelnost na trhu práce.
Projekt bez partnerů.
Projekt bude realizován prostřednictvím čtyř klíčových aktivit: 1) odborné vzdělávání v oblasti skladování zboží a manipulace s nákladem; 2) doplňkové vzdělávání v oblasti IT dovedností; 3) řízení a koordinace projektu; 4) rovné příležitosti žen a mužů.
Projekt bez mezinárodní spolupráce.

Operační struktura


Příjemce


Přehled zdrojů financování projektu


Termíny

v
v
v

Dopad projektu

Zaměstnanci/kyně společnosti CentralWork s.r.o.