Veřejný detail projektu

Informace o projektu

Projekt má podpořit uchazeče o zaměstnání (kteří jsou vedeni v evidenci úřadu práce Moravskoslezského kraje a splňuji podmínky uvedené cílové skupiny) a zlepšit tak jejich šance uplatnit se na trhu práce.

Projekt má komplexní charakter, nabízí účastníkům celou škálu aktivit - od motivačních, školících a poradenských, až po zprostředkování zaměstnání a podpoře pracovních míst.

Základním principem tohoto projektu je snaha o zvyšování teoretických i praktických dovedností jednotlivce a motivace zaměstnavatelů přijímat do pracovního poměru i osoby obtížně umístitelné se zdravotním omezením.

Cílem projektu je zvýšit šance nezaměstnaných osob ze skupiny zdravotně handicapovaných občanů na nástup do pracovního poměru a efektivněji využít jejich pracovního potenciálu, a to prostřednictvím široké nabídky služeb. Projekt nabízí komplexní a provázanou škálu aktivit - včasný kontakt a individuální podporu, diagnostiku využitelných pracovních kompetencí, monitoring trhu práce, vyhledávání vhodných pracovních pozic, rekvalifikace šité těmto pracovním pozicím na míru, zprostředkování zaměstnání a podporu pracovních míst. Cílem těchto aktivit je napomoci ke znovunastartování profesní kariéry, získání vhodného zaměstnání a případně dovedností potřebných pro výkon tohoto zaměstnání. Projekt je realizován na území celého Moravskoslezského kraje.
Projektová žádost byla podána zprostředkujícímu subjektu v rámci výzvy č. 70 (RIP 2.1. OP LZZ). Žádost byla schválena a byly podepsány Podmínky použití prostředků na realizaci RIP. Dne 24.07.2014 bylo ukončeno zadávací řízení veřejné zakázky pod názvem: „Výběr dodavatele služeb na realizaci projektu: 10 pro život“. Vybraný dodavatel: Sdružení C.P.A., vedoucí účastník sdružení Počítačová a vzdělávací společnost Celkonscia s.r.o., IČ: 27764044 Ke dni 31. října 2014 byla ukončena realizace projektu.
Hlavním cílem projektu 10 pro život bylo podpořit začlenění osob se zdravotním postižením, případně zdravotním omezením, zpět na trh práce a zvýšit jejich zaměstnatelnost. Základním principem tohoto projektu byla orientace na zvyšování dovedností jednotlivce a poskytování širších a komplexních služeb od motivačních, poradenských a vzdělávacích aktivit až ke zprostředkování zaměstnání a podpoře pracovních míst. V průběhu realizace vstoupilo do projektu 10 pro život celkem 206 uchazečů o zaměstnání z Úřadu práce ČR – krajské pobočky v Ostravě, z nich bylo podpořeno celkem 203 uchazečů o zaměstnání. Cílové indikátory nastavené zadavatelem v Zadávací dokumentaci (dále jen „ZD“) byly v projektu úspěšně splněny částečně, a to zejména z důvodu předčasného ukončení plnění veřejné zakázky k 24. 2. 2015. Příčinou tohoto ukončení bylo podstatné porušení povinností dodavatele služeb, kdy nebyl dodržen požadavek zadavatele (ÚP ČR) na složení a kvalifikaci členů realizačního týmu dodavatele služeb. Počet osob zařazených do jednotlivých aktivit (cíle projektu dle ZD / dosažené hodnoty): Výběr účastníků do projektu - 180/206 osob Vstupní modul - 180/203 osob Individuální podpora a poradenství, zprostředkování zaměstnání - 180/198 osob Pracovní nebo bilanční psychologické poradenství - 180/115 osob Poradenský motivační program - 120/120 osob Rekvalifikace - 120/69 míst Pracovní praxe - 100/39 osob Počet úspěšných účastníků projektu (cíle projektu dle ZD / dosažené hodnoty): Celkový počet úspěšných účastníků - 100/148 osob Poradenský motivační program - 84/111 osob Rekvalifikace - 84/63 osob Počet osob umístěných do pracovního poměru (cíle projektu dle ZD / dosažené hodnoty): Počet osob umístěných do pracovního poměru (Pracovní uplatnění - pracovní smlouvy i formou zkrácen. úvazků) - 50/46 osob Monitorovací indikátory (cíle projektu / dosažené hodnoty): Počet podpořených osob (074100) - 180/203 Počet vytvořených pracovních míst (070100) – 11/23,5 Počet úspěšných absolventů kurzů celkem (074613) – 168/174 Shrnující zpráva o výsledcích projektu 10 pro život: http://portal.mpsv.cz/upcr/kp/msk/projekty_esf/ukoncene/rip/10_pro_zivot.pdf.
Realizace projektu nepředpokládá mezinárodní spolupráci.

Operační struktura


Příjemce


Přehled zdrojů financování projektu


Termíny

v
v
v

Dopad projektu

Cílovou skupinou projektu jsou uchazeči o zaměstnání evidovaní na kontaktních pracovištích úřadů práce v Moravskoslezském kraji s následující charakteristikou: • osoby se zdravotním postižením, které jsou dle zákona o zaměstnanosti: - orgánem sociálního zabezpečení uznány plně invalidními (ve třetím stupni „osoby s těžším zdravotním postižením“). - orgánem sociálního zabezpečení uznány částečně invalidními (v prvním nebo druhém stupni). - rozhodnutím úřadu práce uznány zdravotně znevýhodněnými. • osoby, které mají jakékoliv zdravotní omezení. I přes omezení však tyto osoby nelze zařadit do skupiny osob se zdravotním postižením dle zákona o zaměstnanosti.