Veřejný detail projektu

Informace o projektu

Tento projektprojekt Ucelený soubor aktivit, které vedou k jasně definovanému cíli.více se skládá z níže uvedených klíčových aktivit:

Interní školení – Výroba statorů pro servomotory od výkonu 0,2 kW do 31,4 kW – výroba statorového vinutí a kompletace elektrických statorů typu SB6 – A, B, C, D, E a SBU405, 407, 409, 411, 414, 419.

Interní školení – Výroba statorů pro bezpřevodové výtahové stroje a momentové motory od výkonu 3,7 kW do 400 kW, převážně pro pohonové statory typu SBXSGS1, 2, 3, SBXSGS08.1,2,3.

Interní školení – Měření statorů, metody měření, nastavení měřícího přístroje.

Obecné vzdělávání – školení manažerských dovedností

Obecné vzdělávání – školení IT dovedností – Excel pro pokročilé

 

Obecné vzdělávání – software POHODA

• prohloubení zejména specifických a nepřenositelných technologických, odborných a profesních znalostí u 39 pracovníků, • zefektivnění a zvýšení kvality výroby, • získání specifických klíčových dovedností zvyšujících udržitelnost zaměstnání ve společnosti, • aplikování spec. a nepřenositelného vzdělávání zaměstnanců s důrazem na přípravu na jednotlivé pracovní pozice, • prohloubení motivace zaměstnanců pro další vzdělávání, • vytvoření 11 modulů spec.školení a 3 modulů obec. školení
Projekt je určen pro 39 zaměstnanců společnosti, kteří se budou účastnit 14 vzdělávacích kurzů, které pod sebou sdružují 11 specifických a 3 obecných školení. Vzdělávání bude realizováno jak prostřednictvím interních odborníků tak externími dodavateli vzdělávání. Doba trvání projektu 18 měsíců.
• Zásadní prohloubení specifických technologických znalostí pracovníků společnosti. • Vytvoření 14 školících modulů, skládající se z 11 specifických školících programů a 3 obecných školení. • Posílení konkurenceschopnosti společnosti na trhu v Německu a rozšíření oblasti působnosti do ČR díky kvalitněji proškoleným stávajícím či novým pracovníkům.
Ne.

Operační struktura


Příjemce


Přehled zdrojů financování projektu


Termíny

v
v
v

Dopad projektu

Cílovou skupinou projektu jsou zaměstnanci společnosti OLYMP Most s.r.o.