Veřejný detail projektu

Informace o projektu

 

Obsahem projektu je rekvalifikace a poradenství pro 39 účastníků ze 2 cílových skupin projektu, na které bude navazovat vytvoření nejméně 12 pracovních pozic u žadatele a dalších pozic u ostatních poskytovatelů soc. služeb.

Aktivity projektu zahrnují následující body:

1) Výběr účastníků z 2 cílových skupin starších osob a zdravotně znevýhodněných osob v místech, kde žadatel projektu dlouhodobě poskytuje osobní asistenci. Účastníci projdou pracovní diagnostikou a nediskriminačním způsobem bude vybráno 39 účastníků projektu+3 náhradníci, kteří budou nejlépe odpovídat výzvě OP LZZ oblast podpory 3.3.;

2) Pro účastníky rekvalifikace budou aktualizovány učební materiály s praktickými ukázkami na DVD. Učebnice bude obsahovat to nejdůležitější ze všech bloků výuky. Materiál bude použitelný pro praxi absolventů kurzu i dalších uchazečů, kteří možnost zapojení do projektu neměli;

3) všech 39 účastníků projde akreditovaným rekvalifikačním kurzem pro pracovníky v sociálních službách, zahrnujícím vedle teoretické části i praktická cvičení a praxi u klientů. Na konci výcviku proběhne vydání certifikátů pro min. 30 osob opravňujících k činnosti pracovníka v soc.službách;

4) Pro 12 absolventů výcviku budou vytvořeny pracovní pozice přímo u žadatele; 

5) Ostatním min.13 absolventům pomohou sociální pracovníci v regionech najít práci u dalších poskytovatelů soc. služeb;

6) Po ukončení všech rekvalifikačních kurzů proběhnou 3 tématické workshopy, jejichž cílem bude výměna dobré praxe a seznámení se s možnostmi dalšího vzdělávání.

Projekt podporuje nástroje a činnosti vedoucí k motivaci a aktivizaci 2 cílových skupin k zaměstnání a jeho udržení a k dalšímu profesnímu vzdělávání. Předchozí zkušenosti žadatele zaručují komplexní přístup a vzájemnou provázanost aktivit pro úspěšné splnění cílů projektu.

 

a) odstranění soc. vyloučení u cílových skupin, které vyžadují zvýšenou péči při zprostředkování zaměstnání b) rozvoj kval. předpokladů cílových skupin prostřednictvím akreditovaného rekvalifik. výcviku, poradenských služeb a dalších podpůrných nástrojů zaměstnanosti c) zajištění odborné péče a personál. poradenství každému účastníkovi programu pro získání prac. uplatnitelnosti v oboru soc. služeb d) vytvoření 12 pracovních pozic pro udržitelné zaměstnání u žadatele v perspektivní a žádané oblasti sociálních služeb e) vytvoření minimálně 13 pozic u jiných organizací podobného typu za pomoci regionálních sociálních pracovníků f) vytvoření jednotného a aktuálního učebního materiálu pro oblast osobní asistence s teoretickou i praktickou částí
Obsahem projektu je rekvalifikace a poradenství pro 39 účastníků ze 2 cílových skupin projektu, na které bude navazovat vytvoření nejméně 12 pracovních pozic u žadatele a dalších pozic u ostatních poskytovatelů soc. služeb. Aktivity projektu zahrnují následující body: 1) Výběr účastníků z 2 cílových skupin starších osob a zdravotně znevýhodněných osob v místech, kde žadatel projektu dlouhodobě poskytuje osobní asistenci. Účastníci projdou pracovní diagnostikou a nediskriminačním způsobem bude vybráno 39 účastníků projektu+3 náhradníci, kteří budou nejlépe odpovídat výzvě OP LZZ oblast podpory 3.3.; 2) Pro účastníky rekvalifikace budou aktualizovány učební materiály s praktickými ukázkami na DVD. Učebnice bude obsahovat to nejdůležitější ze všech bloků výuky. Materiál bude použitelný pro praxi absolventů kurzu i dalších uchazečů, kteří možnost zapojení do projektu neměli; 3) všech 39 účastníků projde akreditovaným rekvalifikačním kurzem pro pracovníky v sociálních službách, zahrnujícím vedle teoretické části i praktická cvičení a praxi u klientů. Na konci výcviku proběhne vydání certifikátů pro min. 30 osob opravňujících k činnosti pracovníka v soc.službách; 4) Pro 12 absolventů výcviku budou vytvořeny pracovní pozice přímo u žadatele; 5) Ostatním min.13 absolventům pomohou sociální pracovníci v regionech najít práci u dalších poskytovatelů soc. služeb; 6) Po ukončení všech rekvalifikačních kurzů proběhnou 3 tématické workshopy, jejichž cílem bude výměna dobré praxe a seznámení se s možnostmi dalšího vzdělávání. Projekt podporuje nástroje a činnosti vedoucí k motivaci a aktivizaci 2 cílových skupin k zaměstnání a jeho udržení a k dalšímu profesnímu vzdělávání. Předchozí zkušenosti žadatele zaručují komplexní přístup a vzájemnou provázanost aktivit pro úspěšné splnění cílů projektu.
Díky projektu bude: a) 30 certifikovaných absolventů připraveno pro trh práce b) 12 z nich zaměstnáno u žadatele c) 13 zprostředkováno zaměstnání u jiných poskytovatelů služeb Účastníkům ve skupině c) bude poskytnuto personální poradenství. Zároveň budou inovovány materiály pro výuku kurzu (50 ks).

Operační struktura


Příjemce


Přehled zdrojů financování projektu


Termíny

v
v
v

Dopad projektu

a) skupinu zdrav. znevýhodněných, která je i přes některá omezení velmi vhodná pro činnost v osobní asistenci. Znevýhodnění totiž často mohou pracovat jen na částečný úvazek, což práce v os. asistenci u klientů umožňuje. Kromě toho projekt z hlediska vzdělávání a pracovního zapojení zdravotně znevýhodněných osob realizoval žadatel v nedávné době v Praze v rámci programu OPPA a na své zkušenosti navazuje předkládaným projektem v krajích místa dopadu. b) skupinu osob nad 50 let, pro které je práce v os. asistenci více než vhodná, neboť při ní není třeba ovládat IT technologie ani cizí jazyky. Naopak pro tuto cíl. skupinu je velkou výhodou zkušenost s péčí v rodině či o vlastní osobu,empatie a trpělivost. Navíc ji lze vykonávat na plný nebo zkrácený úvazek