Projekt je zaměřen na zlepšení výkonu sociálně právní ochrany dětí.  

V současné době je město Kutná Hora zařazeno do třetí nejrizikovější kategorie dle míry náročnosti výkonu sociálně právní ochrany. Počet dětí s trvalým bydlištěm je cca 8.800. Počet stávajících pracovníků je 10 OSPOD (od 1.9.2013). Nárok dle přepočtu je 14 pracovních úvazků.   V rámci projektu budou přijati 3 noví pracovníci OSPOD, kteří budou kompletně vybaveni potřebnou technikou tak, aby mohli kvalitně pracovat jak v terénu, tak v kanceláři.  

Noví i stávající pracovníci budou proškoleni a vzděláváni prostřednictvím akreditovaných kurzů a školení zaměřených na oblast sociálně-právní ochrany dětí. Zároveň bude pro cílenější a lepší práci s klienty vybavena kancelářská místnost zároveň jako jednací místnost. Zde bude prostor jak pro zaměstnance, tak zde bude vyčleněný prostor pro klienty.  

Součástí projektu bude i aktualizace webových stránek města. Sem budou vkládány dokumenty a informace v takové formě, která je vhodná a srozumitelná klientům. Inovací na webových stránkách budou formuláře - vzory - což velmi usnadní a urychlí práci s klienty.    

Aktivity: 1. Doplnění stavu zaměstnanců OSPOD a jejich materiální vybavení 2. Profesní vzdělávání zaměstnanců 3. Aktualizace webových stránek města  

Cílovou skupinou projektu jsou orgány veřejné správy působící v oblasti sociální integrace. Projekt jim přinese možnost zintenzivnit svůj výkon a zvýšit si svou odbornou způsobilost při práci s ohroženými skupinami.