Veřejný detail projektu

Informace o projektu

Cílem projektu je podpora rozvoje individuálních schopností, znalostí a motivace k práci nezaměstnaných z CS v kraji Vysočina a jejich umístění na trh práce. Cílová skupina jsou fyzické osoby do 25 let věku a mladiství do 18 let bez kvalifikace nebo s nízkou úrovní kvalifikace. Obsahem projektu je realizace akreditovaných vzdělávacích programů Manažer prodeje a Prodavač, které absolvuje 20 účastníků projektu. Výuka bude zakončena zkouškou z profesní kvalifikace, dle zákona 179/2006 Sb. Aktivity vzdělávání jsou sestaveny tak, aby splňovaly požadované znalosti a dovednosti na trhu práce i v oboru. Účastníkům bude věnován individuální přístup, budou vzděláváni ve dvou skupinách. Účastníci budou intenzivně zapojeni do projektu po dobu 4 měsíců. Kromě teoretických znalostí získá účastník také praxi v oboru a to formou míst na zkoušku Projekt bude trvat celkem 21 měsíců.

Cílem projektu je zvýšit kompetence CS a její umístění na trh práce. Projekt je koncipován jako komplexní nástroj pomoci CS při hledání zaměstnání a při získání pracovních návyků. Je tvořen vzájemně logicky provázaným systémem nástrojů směřujícím k odstranění bariér bránících těmto skupinám nalézt zaměstnání. Projekt reaguje na potřebu vzdělávání osob ohrožených sociálním vyloučením nebo sociálně vyloučených v kraji Vysočina. Hlavní cílovou skupinou jsou osoby do 25 let věku a mladiství do 18 let bez kvalifikace nebo s nízkou úrovní kvalifikace.
Projekt nemá partnery.
Během realizačního období proběhnou dva rekvalifikační programy – „Manažer prodeje“ a „Prodavač“, jejichž cílem je připravit účastníky projektu na práci v obchodě. Projekt je koncipován jako komplexní nástroj pomoci při hledání zaměstnání a při získání pracovních návyků. Aktivity obou programů jsou sestaveny tak, aby splňovaly zcela nové požadavky na vědomosti a dovednosti požadované zaměstnavateli v oboru. Účast na vzdělávání podpoří u cílové skupiny rozvoj individuálních schopností, znalostí a motivace k práci. Mimo teoretických znalostí získá účastník projektu také praxi v reálném prostředí soukromých firem.
Vzdělávání je zdarma a bude zakončeno závěrečnou zkouškou a získáním Osvědčení o absolvování vzdělávacího programu. Oba vzdělávací programy jsou zároveň svým obsahem shodné s požadavky na profesní kvalifikaci dle NSK. Úspěšný absolvent může získat profesní kvalifikaci u autorizované osoby dle zákona 179/2006 Sb. Výsledkem realizace projektu bude vytvoření 11 nových pracovních míst v oborech prodavač/ka a manažer/ka prodeje. Výsledky projektu: - 2 vzdělávací programy celkem pro 20 účastníků (teoretická i praktická výuka) - Zvýšení hodnoty účastníků na trhu práce. - Osvědčení o vzdělávání a praxi. - Přímá podpora a doprovodná opatření. - Vytvoření 11 nových pracovních míst - Vazba na trh práce - Osvědčení o profesní kvalifikaci - Prezentace v médiích a na web.stránkách žadatele
Projekt není zaměřen na mezinárodní spoluprácí.

Operační struktura


Příjemce


Přehled zdrojů financování projektu


Termíny

v
v
v

Dopad projektu

Účast v projektu nabídneme hlavně těm nezaměstnaným, kteří budou chtít pracovat v obchodě. Zaměříme se na fyzické osoby do 25 let věku a mladiství do 18 let bez kvalifikace nebo s nízkou úrovní kvalifikace.