Veřejný detail projektu

Informace o projektu

Projekt má za cíl rozvíjet odborné přenositelné kompetence zaměstnanců, doplnit vzdělávací systém firmy o osnovy a obsah interních kurzů k odbornému vzdělávání k nově pořízovaným strojům a zařízení a rozšířit znalosti nové personalistky o možnosti aplikace rovných příležitostí do prostředí firmy.

V projektu je plánovaná realizace 29 odborných kurzů, podpoření 40 zaměstnanců firmy, proškolení 152 absolventů kurzů a vytvoření 1 produktu - vzdělávací systém firmy bude doplněn o osnovy a obsah odborných firemních vzdělávacích kurzů a o soubor manuálů k nově pořízeným strojům.

 

 

 

 

 
Projekt má za cíl rozvíjet odborné kompetence zaměstnanců, doplnit a inovovat vzdělávací systém firmy o osnovy interních kurzů k odbornému vzdělávání a o manuály k nově pořízeným strojům, rozšířit znalosti nové personalistky o možnosti aplikace rovných příležitostí do prostředí firmy a posílit konkurenceschopnost firmy. V rámci projektu budou proškoleni interní školitelé v práci s novými stroji, kteří předají nově získané poznatky dalším zaměstnancům firmy v rámci interních školení.
Nejsou
Projekt bude realizován v rámci následujících 8 klíčových aktivit: - Projektové a finanční řízení, - Měřící stroje - odborné interní školení, - Výrobní stroje - odborné interní školení, - Výrobní stroje - odborné externí školení, - Programování - odborné interní školení, - Skladovací systém - odborné interní a externí školení, - IT kurzy a IS - odborné interní a externí školení, - Rovné příležitosti žen a mužů.
V rámci projektu bude podpořeno 40 osob - zaměstnanců firmy, 152 úspěšných absolventů kurzů a bude vytvořen 1 produkt (inovovaný vzdělávací systém firmy).
Není

Operační struktura

Příjemce

Přehled zdrojů financování projektu

Termíny

v
v
v

Dopad projektu

Cílovou skupinu projektu tvoří zaměstnanci příjemce podpory - tj. výrobní pracovníci, vedoucí pracovníci ve výrobě, THP pracovníci a 1 pracovník managementu.
Na začátek stránky
Mapa stránek
Verze 1.0.16.15