Veřejný detail projektu

Informace o projektu

Po zahájení projektu byl sestaven realizační tým a zajištěny vyhovující prostory pro výuku. Byli osloveni lektoři a psychologové a domluveny termíny v souladu se schváleným harmonogramem. Vzhledem k tomu, že 1.běh nenaplnil potřebný počet osob, byl zrealizován běh druhý, kterým se projekt podařil naplnit. Následovali jednotlivé aktivity projektu, které byly realizovány v jednotlivých okresech. Rekvalifikace probíhali na území hl.města Prahy, jen VZV probíhalo v Kutné Hoře, což vyhovovalo oběma klientům. V každém okrese proběhlo Skupinové poradenství, kde formou workshopu byli klientům představeni úspěšní padesátníci a kde se prezentovali i zaměstnavatele z daného okresu. Po celou dobu klienti využívají Individuální poradenství, kdy se společně s Individuálními poradci připravují na zdárný vstup na trhu práce. Upravují si životopis, učí se psát Motivační dopis a řeší, jak odpovídat na zvídavé otázky zaměstnavatelů. Hlavním smyslem je samozřejmě nalézt pracovní uplatnění pro klienty projektu. Součástí projektu je i Dotované zaměstnání. V projektu bylo vytvořeno 13 nově vytvořených pracovních míst, které byly podpořeny dotacemi projektu na mzdové náklady. Všechny vzdělávací aktivity projektu již byly ukončeny. V současné době intenzivně probíhá především Individuální poradenství, kdy jsou zbývající klienti dále motivováni a povzbuzováni pro aktivní hledání zaměstnání. Projekt bude ukončen 23.11.2015.

HLAVNÍM CÍLEM projektu je posílení pracovní integrace vybrané cílové skupiny, u které byl prokázán střední stupeň sociálního vyloučení a odstraňování bariér znesnadňujících jejich rovnocenný vstup a udržení se na trhu práce.
žádní partněři
Projekt byl zahájen 24.11.2014. A je realizován ve dvou bězích tak, aby byl naplněn požadovaným počtem osob. Realizace projektu probíhala na území Středočeského kraje. Aktivity projektu: 1. Řízení projektu 2. Publicita 3. Předvýběr a výběr 4. Informační modul 5. Diagnostika pracovní a bilanční 6. Minimum pro život 7. Motivační kurz 8. Rekvalifikace 9. Individuální poradenství 10. Skupinové poradenství 11. Závěrečný pohovor a hodnocení 12. Monitoring trhu práce 13. Přímá podpora
V 1.běhu projektu nastoupilo do projektu 33 osob v okresech BN,BE,KL,KH, ME, RA. Okresy KO, MB, NB a PB nedisponovaly dostatečným počtem přihlášených klientů. Do 2.běhu nastoupilo 36 osob. Celkem tedy projekt eviduje 69 klientů. Všech 69 osob absolvovalo aktivitu Informační modul v měsíci listopad 2014 a v měsíci lednu 2015. Následnou aktivitu - Pracovní diagnostika absolvovalo celkem 64 osob. Pro Bilanční diagnostiku bylo vytipováno 20 osob, ovšem absolvovalo ji a dokončilo celkem 18 osob. Osvědčení o absolvování aktivity Minimum pro život, jeho součástí byl modul Finanční gramotnost, Právní minimum a Udržitelný rozvoj získalo 64 klientů. Motivační kurz získalo celkem 64 klientů. Pro klienty byly zorganizovány 4 druhy rekvalifikace: Pracovník v sociálních službách - 22 osob, Strážný - 5 osob, Obsluha PC - 13 osob, Obsluha elektrovozíku a motovozíku (VZV) – 2 osoby. Důležitou součástí projektu je Individuální poradenství, které je klientům k dispozici po celou dobu jejich účasti v projektu. Projekt vytvořil 13 nově vytvořených pracovních míst (NVPM), které byly podpořeny dotacemi na mzdové prostředky. V současné době tedy je13 klientů umístěno na NVPM a dalších 8 klientů předložilo Pracovní smlouvu. Tato čísla nejsou konečná, projekt dále pokračuje (až do listopadu 2015).
žádná mezinárodní spolupráce

Operační struktura


Příjemce


Přehled zdrojů financování projektu


Termíny

v
v
v

Dopad projektu

Fyzické osoby s bydlištěm ve Středočeském kraji, starší 50 let věku, s délkou evidence jako uchazeči o zaměstnání 6 měsíců a déle a zároveň s indikací počínajícího sociálního vyloučení ve střední intenzitě.