Veřejný detail projektu

Informace o projektu

Projekt je zaměřen na zvyšování kvalifikace a rozvoj dovedností zaměstnanců společnosti Geis CZ s.r.o a jejího partnera. Obsahem je vzdělávání zaměstnanců v měkkých, jazykových a odborných dovednostech. Realizace projektu je důležitá pro cílové skupiny jako prostředek pro vyrovnání se s rostoucím tlakem na kvalitu a produktivitu práce, interní komunikaci a výkon každého zaměstnance. Reflektuje současný trend neustálého prohlubování a rozšiřování kvalifikace zaměstnanců, která se stává nezbytností pro udržení konkurenceschopnosti a adaptability na trhu práce.

Klíčové aktivity:

- měkké dovednosti pro manažery společnosti

- rozvoj měkkých dovedností pro obchodníky

- měkké dovednosti pro pracovníky call centra

- rozvoj měkkých dovedností pro oddělení administrativy

- rozvoj interních školitelů - koučů

- měkké dovednosti pro dispečery provozu

- jazykové vzdělávání

- odborné dovednosti

- rozvoj IT dovedností

 
Hlavní cíle projektu: 1) zlepšení adaptability, produktivity a profesionality zaměstnanců a zvýšení konkurenceschopnosti společnosti na trhu. 2) stabilizace a rozvoj lidského kapitálu v turbulentní době rychlých obchodů, velkého rizika podnikání a nejistého pracovního poměru. 3) zefektivnění a inovace současného vzdělávacího systému. Dílčí cíle: - rozvinout komunikační dovednosti napříč společností, - naučit zaměstnance lépe vycházet se svým okolím a předcházet mezilidským konfliktům, - zlepšit týmovou spolupráci, - posílit vedení týmů a řízení lidských zdrojů na pozicích top a středního managmentu, - naučit se lépe motivovat, - posílit využívání interních zdrojů vzdělávání vůči externím, - vytvořit interní skripta jako součást vzdělávacího systému.
GENERAL PARCEL ČECHY spol. s r.o.

Operační struktura

Příjemce

Přehled zdrojů financování projektu

Termíny

v
v
v

Dopad projektu

Na začátek stránky
Mapa stránek
Verze 1.2.2.18