Veřejný detail projektu

Informace o projektu

Projekt je zaměřen na vyhledání účastníků a individuální personální poradenství s nimi, jejich rekvalifikaci zakončenou zkouškami dílčí kvalifikace a následné umístění absolventů k zaměstnavatelům.Projekt "Úklidový pracovník"je koncipován tak, že po vyhledání účastníka kurzu s ním bude pracováno formou individuálního poradenství tak, aby každý uchazeč, s ohledem na jeho sociální potřeby a zázemí, získal po zhodnocení jeho fyzických i psychických schopností vhodnou pracovní pozici u vhodného zaměstnavatele. Zaměstnavatele budeme vyhledávat z řad firem sdružených v oborové asociaci i mimo ni. Poté bude účastníkovi projektu poskytnuta vhodná rekvalifikace formou teoretické přípravy v délce 40 hodin, jejíž součástí je i obnovení pracovních návyků a motivace účastníků k dlouhodobému zaměstnání s vidinou kariérního postupu. V rámci kurzu pak účastník projde 80 hodinami praktické výuky. Následně bude zajištěna odborná praxe u budoucích zaměstnavatelů v délce 40 hodin, kde bude účastník projektu pod vedením instruktora praktického výcviku a zároveň s ním bude již pracovat vedoucí dané zakázky z úklidové firmy. Tato aktivita by měla pomoci otupit první možné střety u budoucího zaměstnavatele a zároveň pomoci se snáze začlenit do pracovního kolektivu. V rámci projektu jsou pak absolventi umístěni k budoucím zaměstnavatelům, kterým jsou poskytovány mzdové příspěvky.

Úklidový pracovník.
Projekt nemá partnery.
•Vyhledání, motivace a výběr účastníků projektu •Poradenské aktivity a bilanční a pracovní diagnostika ve vztahu k uplatnění na trhu práce •Získání odborných i obecných znalostí v rámci rekvalifikace •Zajištění odborné praxe u potenciálních zaměstnavatelů •Zprostředkování zaměstnání •Zkoušky dílčí kvalifikace •Podpora uplatnění na trhu práce formou příspěvku na úhradu mzdových nákladů
V projektu je uvažováno s 10 kurzy v průměru po 10 účastnících. Celkem bude v projektu rekvalifikováno a umístěno do zaměstnání 100 osob.
Projekt je realizován bez mezinárodní spolupráce.

Operační struktura


Příjemce


Přehled zdrojů financování projektu


Termíny

v
v
v

Dopad projektu

Cílové skupiny jsou skupiny osob, ze kterých je možno ve spolupráci s Úřady práce ve Středočeském kraji vybírat uchazeče do projektu. Do projektu mohou být vybrány pouze osoby vedené v evidenci Úřadu práce jako: Uchazeči/ky o zaměstnání (§ 24 až 32 zákona 435/2004 Sb.) – fyzická osoba, která osobně požádá o zprostředkování vhodného zaměstnání úřad práce, v jehož správním obvodu má bydliště, a při splnění zákonem stanovených podmínek je úřadem práce zařazena do evidence uchazečů o zaměstnání. Zájemci/kyně o zaměstnání (§ 22 a 23 zákona 435/2004 Sb.) – fyzická osoba, která má zájem o zprostředkování zaměstnání a za tím účelem požádá o zařazení do evidence zájemců o zaměstnání kterýkoliv úřad práce na území České republiky Do projektu je možno zařadit i osoby, kterým se věnuje zvýšená péče na trhu práce (§ 33 zákona č. 435/2004 Sb.): •fyzické osoby se zdravotním postižením •fyzické osoby do 20 let věku, resp. do 25 let věku •fyzické osoby pečující o dítě do 15 let věku •fyzické osoby starší 50 let věku •fyzické osoby, které jsou vedeny v evidenci uchazečů o zaměstnání déle než 5 měsíců