Veřejný detail projektu

Informace o projektu

Tento regionální projekt, jež bude realizován po dobu 20 měsíců, je zaměřen na podporu motivace, aktivizace, zvýšení kvalifikace a především podporu pracovního uplatnění 40 Romů žijících v okrese Vsetín ve Zlínském kraji  (zejména v lokalitách ve Valašském Meziříčí, Vsetíně a Rožnově pod Radhoštěm), kteří jsou dlouhodobě nezaměstnaní a bez kvalifikace či disponují nízkou úrovní kvalifikace.Cílem projektu je prostřednictvím komplexního programu a individuálního přístupu podpořit pracovní integraci cílové skupiny, která absolvuje motivačně aktivizační vzdělávací program, navazující program finanční gramotnosti a v návaznosti na to individuální poradenství dle svých potřeb. 32 úspěšných absolventů bude dle vhodnosti a v návaznosti na svůj zájem a potřeby, zapojeno do rekvalifikací odpovídajících jejich schopnostem, znalostem a rovněž vycházejících z nabídky a poptávky trhu práce o příslušná pracovní uplatnění, s cílem zvýšit svou kvalifikaci pro následné pracovní uplatnění. Z toho 12 osob bude zapojeno do rekvalifikace "Úklidový pracovník" a 20 do rekvalifikací "Údržba lesních cest" a "Obsluha motorové řetězové pily a křovinořezu".Nejdůležitějším cílem je umístit min. 18 úspěšných absolventů rekvalifikací na nově vytvořená a volná PM odpovídající získané kvalifikaci. I ostatní účastníci projektu budou podporováni k získání zaměstnání prostřednictvím individuálního přístupu.Aktivity projektu budou realizovány Demokratickou aliancí Romů ČR zejména v sídle organizace ve Valašském Meziříčí, prostřednictvím zkušeného realizačního týmu disponujícího znalostmi a zkušenostmi v oblasti zaměření projektu a s realizací projektů a ve spolupráci s externími odborníky a zaměstnavateli.

 
Cílem projektu je motivovat a aktivizovat cílovou skupinu 40 Romů žijících v okrese Vsetín, jež jsou dlouhodobě nezaměstnaní (déle než 6 měsíců) a disponují nízkou kvalifikací či jsou bez kvalifikace a spadají tak mezi nejhůře uplatnitelné skupiny osob na trhu práce, ke vzdělání a poté k zaměstnání a jeho udržení. Cíle bude dosaženo prostřednictvím komplexního balíčku vzdělávacích a poradenských služeb (Motivačně aktivizační program, Program finanční gramotnosti, Individuální poradenství, Rekvalifikace). Nejdůležitějším cílem je umístění min. 18 úspěšných absolventů, tj. min. 45% podpořených osob, na nová pracovní místa a volná pracovní místa a podpora pracovního uplatnění i dalších účastníků. Cílem je rovněž určitá osvěta cílové skupiny s dopadem na ostatní členy domácnosti.
Tento projekt nemá žádné partnery.
Projekt začal oslovením cílové skupiny - náborem účastníků, ze kterých byly vytvořeny dvě vzdělávací skupiny, nazvané podle následných rekvalifikačních kurzů - skupina Úklidový pracovník a skupina Obsluha motorové pily a křovinořezu. Obě skupiny nejprve prošly motivačně aktivizačním vzdělávacím programem o délce 60 hodin, dále programem finanční gramotnosti a návazně vlastnbím profesnív vzděláváním. První skupina absolvovala program Úklidový pracovník administrativních ploch, duhá skupina po základním programu obsluhy motorové pily a křovinořezu abslovovala programy Dřevorubec (muži) a Obsluha benzinové sekačky a plotostřihu (ženy).
Plánované výsledky projektu: - 40 podpořených osob, z toho 32 vstoupí do rekvalifikací (min. 39 úspěšných absolventů, tj. min. 75%), - min. 8 nově vytvořených PM a 10 umístění na volná PM podpořena mzdovými příspěvky, tj. min. 45% podpořených osob a cca 56% osob, které vstoupí do rekvalifikací. Nejdůležitějším výsledkem projektu do současné doby je skutečnost, že se z účastzníků podařilo obstarat zaměstnání 18 osobám u firem FOROS a Gradual, ale i v obcích Branky a Hošťálková (jednalo se o pracovníky údržby veřejné zeleně, kde při své práci mohli využít nově nabyté znalosti a dovednosti obsluhy zahradní a lesní techniky).
Mezinárodní spolupráce se u tohoto projektu nepředpokládá.

Operační struktura

Příjemce

Přehled zdrojů financování projektu

Termíny

v
v
v

Dopad projektu

Cílovou skupinou projektu jsou etnické menšiny a osoby z jiného sociokulturního prostředí. Projekt podpoří aktivizaci a pracovní integraci romské menšiny a zvýší její sebedůvěru, motivaci a poskytne znalosti a dovednosti potřebné a uplatnitelné jak v běžném životě cílové skupiny, tak zejména pro podporu pracovního uplatnění. Cílová skupina se potýká se 4 hlavními problémy - nízká kvalifikace, nezaměstnanost, zadluženost, případně vysoké ohrožení zadlužeností a problematika bydlení. Projekt reaguje na tyto problémy zvýšením kvalifikace cílové skupiny, motivačně aktivizačním vzdělávacím programem, individuálním přístupem, zajištěním pracovního uplatnění pro min. 56% účastníků rekvalifikací, vzděláváním a poradenstvím v oblasti finanční gramotnosti, jako prevence proti zadluženosti či její eliminace. Podpora a pomoc s vyřešením zaměstnanosti a zadluženosti či její prevence pak přímo pomáhá řešit problém s bydlením. Je kladen důraz na komplexnost a provázanost aktivit projektu tak, aby bylo efektivně dosaženo stanovených cílů projektu. Vzdělávací a poradenský program reaguje na potřeby cílové skupiny a zároveň je v souladu s trhem práce. Zvolené rekvalifikace vycházejí rovněž ze zájmu romské menšiny o tato pracovní uplatnění, která odpovídají jejich nízké úrovni dosaženého vzdělání, "negramotnosti" a dlouhodobému vyloučení z pracovního trhu. S ohledem na tyto handicapy se romská menšina zpravidla vyhýbá a má problém uspět v případě složitějších a zodpovědnějších povolání (v těchto případech je prakticky nezaměstnatelná), což ji dlouhodobě z hlediska pracovního i sociálního života izoluje od majoritní společnosti. Vhodně zvolené rekvalifikace podporují udržitelnost pracovního uplatnění cílové skupiny. Romové žijí život zpravidla v sociálně vyloučených komunitách, kde se vzájemně ovlivňují. Pokud nepracuje většina členů rodiny, není motivován zbytek rodiny. Jestliže nabídneme "pomocnou ruku" alespoň několika Romům, může to mít významný dopad na stávající životní úroveň alespoň několika romských domácností, což je druhotným dopadem projektu.
Na začátek stránky
Mapa stránek
Verze 1.2.0.0