Veřejný detail projektu

Informace o projektu

Registrační číslo

Název projektu

Stav

Anotace projektu

Cíle projektu

Mezi hlavní cíle a aktivity projektu patří: rozvíjet a zefektivnit systém řízení lidských zdrojů a rozvoj lidských zdrojů s využitím inovativních přístupů a s cílem zajistit komplexnost celého systému, rozvíjet zaměstnance v odborném vzdělávání dle "Plánu vzdělávání", realizovat a zajistit interní vzdělávání pomocí interních lektorů, zlepšit systém vyhodnocení efektivity vzdělávání, realizovat opatření ke zvýšení rovných příležitostí žen a mužů.

Partneři

Nemáme partnera.

Upřesnění jiného typu účastníka projektu

Kontaktní osoba jméno

Kontaktní osoba e-mail

Kontaktní osoba telefon

Průběh

V projektu bylo ukončeno výběrové řízení na dodavatele služeb. V současné době probíhají školení dle harmonogramu vzdělávání a poradenská činnost v oblasti Rovných příležitostí žen a mužů a v oblasti ŘLZ.

Výsledky

Průběžné výsledky projektu jsou následující: celkem 47 podpořených osob a 8 nově inovovaných produktů.

Mezinárodní spolupráce

Existuje v MS2014+

Ručně zadaný

Web projektu

Sektor projektu

Operační struktura

Programové období

Operační program

Prioritní osa

Investiční priorita

Specifický cíl

Výzva

Příjemce

Název subjektu

IČ

Kód hospodářskoprávní formy

WWW

Ulice

Číslo popisné

Číslo orientační

Část obce

Obec

PSČ

Přehled zdrojů financování projektu

Náklady projektu (Kč)

Termíny

Skutečné datum zahájení

Předpokládané datum ukončení fyzické realizace projektu

Skutečné datum ukončení fyzické realizace projektu

Dopad projektu

Místo dopadu

Místo realizace

Cílová skupina

Cílová skupina projektu je rozdělena do 5 podskupin podle pracovních pozic a to: Dělníci, Technologové, THP zaměstnanci, Interní lektoři a Zaměstnanci nad 50 let a zvláštní skupinu tvoří skupina nazvaná "Rovné příležitosti žen a mužů". Pro všechny tyto cílové skupiny je připraveno vzdělávání "šité na míru" jejich požadavkům v oblasti vzdělávacích potřeb, které vychází z Plánu vzdělávání. Zaměstnanci budou vzdělávání především v odborných dovednostech a znalostech odpovídající jejich vykonávané profesi.