Veřejný detail projektu

Informace o projektu

Projekt" Perspektiva pracovního uplatnění etnických menšin" je souborem komplexně provázaných aktivit, které plynule a nenásilně vyrovnávají možnosti uplatnění na trhu práce u osob, které jsou příslušníky etnické menšiny a zároveň musejí překonávat i další bariéry. Cílovou skupinou projektu je romské etnikum z regionu Prachaticka,z toho zejména z Vimperska a Volarska, a dále z regionu Českokrumlovska, Strakonicka  a  Písecka. S ohledem na orientaci organizace na problematiku venkova počítáme se zapojením co nejvyššího počtu romských obyvatel malých obcí a geograficky vyčleněných lokalit/osad daného regionu.   Jedná se o komplex aktivit začínající motivací a aktivizací cílové skupiny zahrnující úvodní semináře,  tvorbu individuálního plánu pomocí  širokého spektra odborných poradců, pracovní diagnostiku, dále podpůrné vzdělávací aktivity vedené interaktivní - zážitkovou formou cíleně zaměřené na uplatnění na trhu práce. S ohledem na sníženou funkční gramotnost cílové skupiny jsou zařazeny kurzy ovládání moderních technologií. Souběžně bude inovativně ověřena metoda FIE, Feuersteinovo instrumentální obohacování,  zaměřená na trénink kognitivních funkcí. Další vzdělávání jednotlivých účastníků je, s ohledem na jejich individualitu, "ušité přímo na míru" každé ze zapojených osob. Celý proces je propojen tvorbou individuálních profesních portfolií za pomoci odborníků z různých oblastí.   Projekt je určen pro 60 příslušníků cílové skupiny, vytvoří nová pracovní místa- 8 plných a 4 poloviční úvazky pro absolventy vzdělávání a dalším osmi pomůže v začátcích podnikání. V rámci přímé podpory bude účastníkům propláceno jízdné, stravné a ubytování související se vzděláváním. Rodiče dětí do 6ti let mohou čerpat příspěvek nazajištění péče o děti v době konání projektových aktivit.

Hlavní cíl: Podpora pracovní integrace příslušníkům romského etnika ohrožených sociálním vyloučením a sociálně vyloučených. Realizace projektu povede k odstraňování bariér znesnadňujících jejich rovnocenný vstup a udržení se na trhu práce. Specifickými cíli je poskytování poradenských služeb vedoucích k aktivizaci a motivaci cílové skupiny k vyhledávání zaměstnání a jeho udržení, sebepoznání osobnostních a profesních předpokladů - tvorba profesionálního portfolia za účasti odborníků, trénink pracovních dovedností, základy podnikání, získání a rozšíření kvalifikace, tvorba a udržení pracovních míst, zapojení místních podniků a šíření příkladů dobré praxe. Aktivity projektu jsou vzájemně provázané a akcentující individuální přístup - řešení specifické situace každého z účastníků.
není relevantní
není relevantní

Operační struktura


Příjemce


Přehled zdrojů financování projektu


Termíny

v
v
v

Dopad projektu

Etnické menšiny a osoby z jiného sociokulturního prostředí Osoby do 25 let věku a mladiství do 18 let bez kvalifikace nebo s nízkou úrovní kvalifikace