Veřejný detail projektu

Informace o projektu

Projekt je zaměřen na odborné vzdělávání cílové skupiny, složené z cca 93 zaměstnanců. Bude se jednat o zaměstnance z managementu, TH pracovníky, vedoucí ve výrobě, vrchní mistry, ostatní vedoucí a v neposlední řadě výrobní dělníky. Částečně budou realizovány i tzv. kurzy doplňkové. Vzdělávací aktivity budou realizovány napříč celou organizační strukturou žadatele v 6 klíčových aktivitách projektu. Do cílové skupiny byli vybráni zaměstnanci z managementu, mistři a vrchní mistři, referenti, ostatní vedoucí a výrobní dělníci. Cílová skupina sestává ze cca 17 žen a cca 76 mužů, z toho je celkem cca 25 % osob věkově nad 50 let. Projekt bude realizován po dobu 24 měsíců včetně výběrového řízení na dodavatele vzdělávacích služeb. Školení bude probíhat v prostorách naší společnosti vyjma IT kurzů. 

Hlavním cílem projektu je povýšit stávající systém vzdělávání v naší firmě na kvalitativně vyšší úroveň. Vzdělávací plán projektu je sestaven tak, aby reagoval na potřeby našich zaměstnanců.
Do projektu nemáme zapojené žádné partnery.
Projekt je zaměřen na odborné vzdělávání cílové skupiny, složené z cca 93 zaměstnanců. Bude se jednat o zaměstnance z managementu, TH pracovníky, vedoucí ve výrobě, vrchní mistry, ostatní vedoucí a v neposlední řadě výrobní dělníky. Částečně budou realizovány i tzv. kurzy doplňkové. Vzdělávací aktivity budou realizovány napříč celou organizační strukturou žadatele v 6 klíčových aktivitách projektu. Do cílové skupiny byli vybráni zaměstnanci z managementu, mistři a vrchní mistři, referenti, ostatní vedoucí a výrobní dělníci. Cílová skupina sestává ze 17 žen a 76 mužů, z toho je celkem cca 25 % osob věkově nad 50 let. Projekt bude realizován po dobu 24 měsíců včetně výběrového řízení na dodavatele vzdělávacích služeb. Školení bude probíhat v prostorách naší společnosti vyjma IT kurzů.
Výsledkem projektu budou vzdělanější zaměstnanci, kteří bude efektivněji zvládat svou práci a tím pádem dojde k účelnějšímu využívání lidských zdrojů uvnitř společnosti. Na základě zvýšení odbornosti zaměstnanců dojde ke zvýšení konkurenceschopnosti naší společnosti na trhu.
V projektu nemáme nastavenou mezinárodní spolupráci.

Operační struktura


Příjemce


Přehled zdrojů financování projektu


Termíny

v
v
v

Dopad projektu

Zaměstnanci naší společnosti. Přibližně se do projektu zapojí 93 zaměstnanců.