Veřejný detail projektu

Informace o projektu

Projekt svou náplní přímo podporuje činnosti zaměřené na pomoc se zařazením do pracovního poměru osob, které žijí ve vyloučených lokalitách. Ve vymezených problémových obytných zónách Moravskoslezského kraje žije vysoký počet obyvatel produktivního věku, kteří vykazují charakteristiky sociálního vyloučení nebo jsou sociálním vyloučením bezprostředně ohroženi. Prostředí, ve kterém tyto osoby žijí, pro ně představují jak vnější, tak vnitřní bariéry na cestě jejich dalšího rozvoje a integrace do pracovního procesu.

Hlavním cílem projektu je vytipovat vhodné uchazeče splňující podmínky cílové skupiny, podpořit je v dalším rozvoji prostřednictvím individuálního přístupu, motivačních aktivit, poradenství, profesního vzdělávání, terénní asistence a integrovat je do pracovního procesu. Základním principem projektu je poskytnutí intenzivní individuální pomoci jak jednotlivcům, tak celým rodinám žijícím ve znevýhodněném prostředí sociálně vyloučených lokalit a zabezpečení komplexních služeb vedoucích k získání zaměstnání a podpoře pracovních míst. Nedílnou součástí projektu je terénní práce zajištěná odbornými pracovníky nevládních neziskových organizací, kteří mají znalosti o potřebách osob žijících v daných oblastech s cílem odstranit bariéry bránící vstupu do zaměstnání a zejména formou osobní konzultace přispět k řešení problémů a motivovat ke vzdělání.
-
Dne 30.06.2014 bylo ukončeno zadávací řízení pro část 2 veřejné zakázky pod názvem: „Výběr dodavatele služeb na realizaci projektu: Příležitost dělá(t) zaměstnance II“(projekt pro sociálně vyloučené lokality Bruntálska). Od 1.7.2014 byla zahájena realizace předmětu plnění dle uzavřené Smlouvy o poskytování služeb s vybraným dodavatelem spol. COFET, a.s. Dne 10.10.2014 došlo k odstoupení od Smlouvy o poskytování služeb uzavřené dne 30.6.2014 mezi vybraným dodavatelem spol. Cofet, a.s. a ÚP ČR k zajištění aktivit projektu v části 2 veřejné zakázky pod názvem: „Výběr dodavatele služeb na realizaci projektu: Příležitost dělá(t) zaměstnance II“. ÚP ČR odstoupil od smlouvy z důvodu podstatných porušení plnění veřejné zakázky ze strany dodavatele. Dne 31.10.2014 byla Ministerstvem práce a sociálních věcí schválena podstatná změna projektu Příležitost dělá(t) zaměstnance. Díky této změně je projekt na Bruntálsku realizován pouze týmem pracovníků úřadu práce. Pro část 1 veřejné zakázky pod názvem: „Výběr dodavatele služeb na realizaci projektu: Příležitost dělá(t) zaměstnance I“ (projekt pro sociálně vyloučené lokality Ostravska, Karvinska, Frýdecko-Místecka a Novojičínska) došlo ke zrušení zadávacího řízení. Na základě schválení podstatné změny projektu ze dne 8.9.2014 je tato část projektu realizována zaměstnanci Úřadu práce ve spolupráci s neziskovými organizacemi působícími v Moravskoslezském kraji. Část 1 zahrnuje lokality Ostravska, Karvinska, Frýdecko-Místecka a Oderska.
http://portal.mpsv.cz/upcr/kp/msk/projekty_esf/ukoncene/rip/prilezitost_delat_zamestnance.pdf
-

Operační struktura


Příjemce


Přehled zdrojů financování projektu


Termíny

v
v
v

Dopad projektu

Cílovou skupinou projektu jsou uchazeči nebo zájemci o zaměstnání evidováni na kontaktních pracovištích Úřadu práce ČR – krajské pobočky v Ostravě, kteří žijí v sociálně vyloučených lokalitách Moravskoslezského kraje. Do projektu mohou být také zařazeni jednotlivci, kteří sice nežijí v problémových lokalitách, ale do kategorie sociálně vyloučených osob přesto spadají (existuje u nich potřeba zvýšené péče, zejména sociálná práce).