Globálním cílem projektu je zvýšit zaměstnavatelnost, posílit konkurenceschopnost členů Lékárnické komory a vnést koncepčnost do vzdělávácích aktivit ČLK.
Cílovou skupinou projektu tvoří vybraní členové ČLK z celé ČR. Celkem se jedná o 45 účastníků. Účastníci budou procházet inovativním školením, které bude přizpůpsobeno na lékarnické prostředí především v těchto oblastech:
- Strategické řízení
- Osobní efektivita pracovníků lékáren
- Základy řízení změn a rizik
- Marketink – naplňování potřeb zákazníků
- Personální management
- Finanční management
Důležitým výstupem bude v tomto projektu především zavedení koncepce vzdělávání členů ČLK pomocí vlastních vyškolených lektorů.
Projekt je naplánován na tři roky.