Cílem tohoto projektu je napomoci integraci společnosti a tím zvýšit její konkurenceschopnost, a to
prostřednictvím systematického zvyšování adaptability zaměstnanců s důrazem na jazykovou vybavenost,
obchodní dovednosti a školení výrobních operátorů. Rozvoj kvalifikace, teoretických i praktických dovedností
pracovníků významně přispěje k posílení pozice na trhu jak pro firmu, tak pro zaměstnance samotné.
Jako dílčí specifické cíle, ke kterým projekt přispěje, vnímáme posílení vzdělávacího systému, vytvoření
motivačního prostředí, využití potenciálu zaměstnanců a posílení identifikace zaměstnance s firemní kulturou.
Projekt má daný harmonogram a rozpočet, které určují náš směr při naplňování jednotlivých aktivit.